成澤鉄工所は、鉄骨製作・鉄骨工事から鉄骨建築物設計・施工まで行なっている山形県鶴岡市の鉄工所です
募集要項
| 募集職種 |
製造部 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社 |
| 勤務時間 |
8：15～17：30（休憩75分） |
| 休日 |
年間112日（会社カレンダーによる） |
| 初任給 |
高卒 178,000円～ |
| 諸手当 |
皆勤手当、通勤手当、力量手当、家族手当、住宅手当、残業手当、資格手当、出張手当、ライフプラン手当 |
| 賞与 |
実績 年2回(会社の業績による) |
| 応募方法 |
下記エントリーフォームよりご応募いただくか、 会社へご連絡いただき、「求人応募」とお伝えください。 TEL：0235-64-3714 |
福利厚生
職場つみたてNISA
企業型確定拠出年金
社員旅行
（2年に1回／前回の旅行先は大阪・沖縄）
（2年に1回／前回の旅行先は大阪・沖縄）
メンター制度
（2か月に1回の定期面談でサポート）
（2か月に1回の定期面談でサポート）
社内イベント
（全社で親睦を深めるイベントを開催）
（全社で親睦を深めるイベントを開催）
医療・メンタルサポート
（インフルエンザ予防接種 会社全額負担）
（インフルエンザ予防接種 会社全額負担）
スポーツクラブ利用
（法人会員価格で利用可能）
（法人会員価格で利用可能）
社長のおごり自販機
（社員証をかざして1日2本まで無料）
（社員証をかざして1日2本まで無料）
ビアパーティー
忘年会
各部署懇親会
誕生日プレゼント
バースデー有休
（本人・配偶者の誕生月に取得を推奨）
（本人・配偶者の誕生月に取得を推奨）
先輩スタッフの声
職場で働いている現職の先輩から寄せられたメッセージを紹介いたします。
製造部
G さん （入社8年目）
「次の世代へ、技術をつないでいきたい。」
昔からものづくりが好きで、特に鉄骨製作に興味がありました。巨大な鉄骨を加工し、組み立てていく作業は迫力があり、自分の仕事のスケールの大きさを実感できます。これまで培ってきた技術をさらに磨きながら、後輩たちにも丁寧に教え、技術をつないでいきたいと考えています。
製造部
S さん （入社3年目）
「手に職をつけ、自分を磨き続けています。」
鉄骨の製作・加工を担当し、図面をもとに部材を加工し、梁などに組み立てる作業を行っています。高校時代に学んだ建築の知識を活かせる仕事がしたいと思い入社しました。日々の仕事を通して技術を身につけ、資格取得にも挑戦しながら、できることを一つずつ増やしています。
品質管理部
Y さん （入社5年目）
「一つひとつ、誠実に向き合う仕事です。」
鉄骨や溶接について新しい知識や技術を学びながら、製品の品質を管理する仕事をしています。自分の確認が建物の安全につながるため、大きな責任とやりがいがあります。仲間や協力会社の方と協力しながら、一つの建物を完成させる達成感もこの仕事の魅力です。
設計部
T さん （入社2年目）
「図面が、本物の建物になる瞬間が好きです。」
設計図を見て、それを一つひとつ形にしていく工程に魅力を感じ、鉄骨の世界に入りました。建物の骨組みとなる鉄骨は、街や人々の暮らしを支える大切な存在です。自分が関わった建物が街の風景として残ることに、大きな誇りとやりがいを感じています。
よくある質問
- Q.業務内容にある製図や鉄骨部材加工などの仕事の経験がないのですが、応募しても大丈夫ですか？
- A.はい。大丈夫です。初心者の方でもやる気があればスキルアップしていくことができますし、社内でもスキルアップのサポートをしています。もちろん、経験者の方の応募も大歓迎です。
- Q.募集要項に「会社カレンダーによる（2025年度 実績112日）」とありますが、どういう内容なのでしょうか？
- A.当社の休日は会社カレンダーに基づき、年間休日は2025年度実績で112日です。 基本は「完全週休二日制」で毎週土日が休日となり、加えてゴールデンウイーク・お盆・年末年始には長期休暇があります。また、年度ごと（4月〜翌3月）に会社全体の休日計画を作成し、社員全員で共有することで、予定が立てやすいようにしています。 さらに「バースデー有休」など、有給休暇を取得しやすい制度づくりにも取り組んでいます。
- Q.会社でイベントとかあるのですか？
- A.はい。毎年、色々計画しています。 その年の企画により、川柳コンテストやボウリング大会を開催したり、2年に1度社員旅行(2025年大阪・沖縄)にも行っています。2017年12月から始めた「世界のスープ」は現在も月1回開催を続けています。 しっかり仕事する時間も必要ですが、みんなで楽しんで交流を深めることができるイベントも大切だと思い、企画しています。
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